El peor trabajo absoluto para cada uno de los 16 tipos de personalidad Myers & Briggs

Si has dedicado bastante tiempo a estudiar la ciencia de la personalidad como base para tu planificación profesional, probablemente puedas nombrar uno o dos empleos que serían una carrera profesional soñada para tu tipo.

¿Pero qué hay de los empleos prohibidos? Ya sabes, aquellos que te dejan aburrido hasta la médula, chocando con una cultura empresarial tóxica (para ti), arrastrando los pies de camino al trabajo o despertándote empapado en sudor frío con un grave caso de «ansiedad de domingo» al final de cada fin de semana  solo de pensarlo?

Décadas de investigación psicológica y teoría de la dinámica organizacional han demostrado que tus rasgos de personalidad pueden ser una guía útil para identificar trayectorias profesionales que maximicen tus fortalezas personales únicas. Pero resulta que tus rasgos de personalidad también pueden ser una excelente manera de evitar puestos y culturas empresariales que chocan con tus preferencias y estilos de trabajo innatos. 

Sigue leyendo para conocer el peor empleo absoluto para cada uno de los 16 tipos de personalidad.

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INTJ: Representante de atención al cliente 

Aunque a algunas personas les encanta ayudar a otros a resolver sus problemas y tienen la paciencia de santos cuando los clientes desahogan sus interminables frustraciones, los INTJ... bueno, digamos que la atención al cliente no es precisamente su punto fuerte. Los INTJ son personas muy analíticas y lógicas, así que enseguida entrarán en conflicto con la vieja regla de oro de la atención al cliente: «el cliente siempre tiene la razón». Y la mayoría de los INTJ no podrán soportarlo cuando los clientes actúen no solo de forma «equivocada», sino desequilibrada, ilógica y emocional. Este tipo de situación es realmente la peor pesadilla de un INTJ. De hecho, prefiere trabajar de forma independiente en proyectos complejos antes que lidiar con demandas de clientes que cambian constantemente y suelen carecer de sentido. Las empresas quieren un representante de atención al cliente que diga «yo me encargo», no uno que diga «agradezco su entusiasmo por este problema, pero avíseme cuando se convierta en un enigma lógico digno de mi atención».  Además, cualquier trabajo que implique tratar con el público probablemente será un rotundo no para este tipo, cuya naturaleza Introvertida hace que, de forma natural, se sienta sin energía al relacionarse con los demás (a diferencia de los Extravertidos, que obtienen energía al interactuar con otras personas). Así que se puede afirmar que hablar con gente todo el día y ocuparse de sus problemas será agotador a otro nivel para un INTJ.

INTP: Dependiente de tienda 

Para los INTP, la idea de trabajar en el comercio minorista puede resultar completamente dolorosa. ¿Conversaciones triviales? ¿Mostrarte alegre, animado y súper entusiasmado por doblar suéteres cuando no te apetece en absoluto? ¿Intentar vender productos a clientes que quizá ni siquiera los quieren? Todos estos escenarios revuelven el estómago de un INTP. Un INTP valora profundamente la lógica y da prioridad al conocimiento por encima de las emociones, lo que lo hace poco apto para el mundo muy social y a menudo impredecible de las ventas minoristas. De hecho, este tipo es conocido por su aversión a las interacciones superficiales, lo que convierte los puestos de ventas de cualquier clase en una forma de tortura para ellos. Los INTP no tienen el «don de la palabra» que suelen poseer los vendedores más Extravertidos, y acabarán totalmente agotados después de un día de hablar con gente e intentar venderles cosas. Los INTP son conocidos por ser pensadores poco convencionales y originales, y la idea de ser un engranaje en una gigantesca máquina consumista probablemente les resulte anatema (piensa en Lloyd Dobbler en la película clásica «Say Anything»). Aunque las ventas B2B podrían ser una opción, ya que esos puestos se centran más en compartir conocimientos y experiencia en profundidad y en mantener relaciones más duraderas con los clientes, seamos sinceros: eso sigue exigiendo un nivel de habilidad comercial que los INTP quizá no posean.

ENTJ: Maestro de preescolar 

Los ENTJ son líderes natos que prosperan en puestos donde pueden controlar y moldear la dirección de una empresa u organización. Así que es seguro decir que quedar atrapados todo el día en una sala con más de 20 niños de preescolar sería una pesadilla absoluta para ellos. Los ENTJ necesitan control y claridad en sus entornos laborales, ¡y en un aula con más de dos docenas de pequeños humanos inquietos prácticamente no existe ninguna de esas dos cosas!  La lógica, la razón y la calma no reinan en tales situaciones, y el ENTJ las necesita para prosperar en el trabajo. El caos y las interrupciones constantes volverían loco a cualquier ENTJ.  En su búsqueda de eficiencia y orden, los ENTJ probablemente se encontrarían fantaseando con la visita de Maggie a la Escuela Ayn Rand para Niños Pequeños en el episodio clásico de Los Simpson, o planeando una reorganización estratégica del estante de juguetes, aunque solo fuera para inyectar algún vano atisbo de estructura en su caótico entorno.

ENTP: Especialista en ingreso de datos 

El ingreso de datos puede parecer un empleo sencillo y de poco estrés, pero para la mayoría de los ENTP, es pura tortura. Estas personas creativas e innovadoras prosperan con los desafíos y la variedad, y la naturaleza repetitiva del ingreso de datos aplastaría rápidamente su espíritu. Los ENTP necesitan estimulación mental y la oportunidad de idear cosas nuevas, así que introducir números sin pensar durante todo el día sería como una muerte espiritual. Si se les obligara a desempeñar un puesto así, quizá acabarían ideando una forma nueva y más innovadora de recopilar datos o abordar la necesidad empresarial original. Pero nunca disfrutarán de un trabajo sencillo y rutinario como este. Los ENTP también son muy sociables y disfrutan de las bromas y la interacción humana en el trabajo, cosas que es muy poco probable que encuentren en este tipo de puesto.  

INFJ: Teleoperador de ventas (o especialistas en marketing turbios de cualquier clase)

¿Qué tipos tienen lo necesario para mantenerse optimistamente resilientes ante el rechazo constante? ¿Qué tipos son capaces de ser insistentes y agresivos al intentar convencer a la gente de que compre algo que no necesita? Unas cuantas personalidades cumplen el perfil, pero desde luego la lista no incluye a los INFJ. Los más raros de los 16 tipos de personalidad de Myers y Briggs, los INFJ son personas muy empáticas y sensibles, que no están hechas para el mundo de alta presión y a menudo poco ético de la televenta.  Para un INFJ, ver Glengarry Glen Ross es lo más cerca que querrá estar de vendedores agresivos y poco éticos que luchan entre sí por dinero.  ¡Y es probable que incluso ver esa película resulte algo traumático para un INFJ! Los INFJ suelen ser muy éticos y tener principios firmes, lo que, huelga decirlo, podría ser muy problemático al vender monedas de oro de colección y seguros para robots a personas mayores recluidas en casa que viven de ingresos fijos. Los INFJ tienen un sólido centro moral y preferirían usar su capacidad intuitiva para comprender las motivaciones y emociones de las personas de una manera más significativa y positiva. 

INFP: Abogado corporativo

Los INFP son soñadores que valoran la armonía y la autenticidad por encima de todo. Así que no sorprende que una carrera como abogado corporativo sea el camino hacia la infelicidad para muchos de ellos. La naturaleza competitiva, exigente y despiadada del derecho corporativo va en contra de todo lo que representa un INFP. Los INFP sienten un profundo rechazo por el conflicto y la discusión, lo que los hace espectacularmente poco aptos para casi todos los aspectos del trabajo jurídico: desde lidiar constantemente con los problemas y disputas de los demás, hasta los fuegos artificiales en los tribunales que conlleva ser abogado. Derecho de los derechos humanos o ambiental, tal vez. Derecho corporativo, definitivamente no.

ENFJ: Contable 

Para los ENFJ, trabajar con números y hojas de cálculo todo el día sería como una pesadilla distópica de servidumbre por deudas. ¡Lo más probable es que la mayoría de los ENFJ hayan soñado alguna vez con este escenario como una especie de horrible universo paralelo! Estas personas carismáticas, extrovertidas y orientadas a las personas prosperan ayudando a los demás y generando un impacto positivo. Quedar atrapados en una oficina calculando números sería lo opuesto a lo que necesitan para sentirse realizados en su trabajo. Los ENFJ son líderes naturales que destacan al motivar e inspirar a la gente, no sentados detrás de un escritorio mirando fórmulas de Excel.

ENFP: Ajustador de seguros 

Imagina que te condenan a una vida de contar frijoles y navegar por una montaña de papeleo: ¡bienvenido al glamuroso mundo de un ajustador de seguros! Para el vibrante y espontáneo ENFP, este trabajo es tan emocionante como ver secarse la pintura en una habitación con poca luz. Estas almas libres prosperan con la creatividad y la aventura, así que la idea de sentarse detrás de un escritorio revisando sin fin reclamaciones basta para hacerlos estallar en sudor frío.

ISFJ: Influencer de redes sociales 

Imagina esto: un ISFJ, normalmente conocido por su sentido práctico y su habilidad para cuidar de los demás, de repente lanzado al falso, sarcástico y, seamos sinceros, un tanto desagradable mundo de los influencers de redes sociales. Aunque a los ISFJ quizá no les importe publicar alguna foto ocasional de sus gatos o hijos en las redes, la idea de promover constantemente una imagen perfecta, proyectos de vanidad, peleas falsas e intrigas en línea no será de su agrado. Los ISFJ prefieren los momentos conmovedores al drama, el sarcasmo y los resúmenes de momentos destacados. En lugar de crear los últimos pasos de baile virales, preferirían hornear galletas para sus vecinos; al menos hay un resultado tangible y menos hashtags de por medio.

ESFJ: Técnico de emergencias médicas o médico de urgencias

Si creías que ser el pegamento que mantiene unidas las reuniones sociales era un papel difícil, ¡prueba a ser la primera persona en responder ante emergencias que quitan el aliento! Para los ESFJ, que prosperan con la armonía y la conexión, el caótico mundo de una sala de urgencias se sentiría como nadar contra la corriente en un río embravecido. Los ESFJ son quienes llevan cupcakes a la oficina, no quienes acompañan a las personas en situaciones de vida o muerte. Es mejor dejar este trabajo a quienes tienen un estómago fuerte y gusto por la adrenalina.

ISTJ: Coordinador de eventos 

A primera vista, ser coordinador de eventos no suena tan mal. Los ISTJ son excelentes planificando y organizando, y su atención meticulosa al detalle debería convertirlos en candidatos ideales para este trabajo. Pero no olvidemos el aspecto social de coordinar eventos: trabajar con proveedores, gestionar invitados y lidiar con todo tipo de problemas inesperados de última hora que surgen durante un evento.  Para los ISTJ, que valoran la eficiencia y la estructura, calmar a un cliente en pánico, cambiar paletas de colores o conseguir una carpa para la lluvia a último momento probablemente será increíblemente estresante y demasiado para ellos. Lo más probable es que el nivel de caos de la mayoría de la planificación de eventos resulte abrumador y sumamente agotador para la mayoría de los ISTJ.

ESTJ: Diseñador gráfico 

Aunque los ESTJ pueden tener muchos dones creativos que compartir con el mundo, a menudo se encuentran en desacuerdo con el proceso creativo. Como personas que valoran la practicidad y la lógica por encima de todo, pueden tener dificultades con la naturaleza abstracta y subjetiva de las artes creativas, incluido el diseño gráfico. Además, la personalidad de los ESTJ no está especialmente bien preparada para lidiar con clientes volubles, encargos impenetrables y plazos siempre cambiantes que vienen con el territorio. Para el ESTJ, en este campo hay demasiada ambigüedad y no suficiente estructura como para sentirse exitoso y satisfecho.

ISFP: Científico de datos 

Aunque este puesto implica cierta resolución de problemas interesante, la fuerte dependencia de algoritmos y modelos estadísticos puede resultar asfixiante para el ISFP  : simplemente no hay suficiente espacio  para la expresión personal en este campo. Los ISFP prosperan con la independencia y la expresión personal en el trabajo, y probablemente este campo no ofrece suficiente de ninguna de las dos. Los ISFP son artistas de corazón y necesitan sentir libertad y creatividad en su trabajo para sentirse verdaderamente realizados. Manipular datos todo el día está tan lejos de ese ideal que resulta tan poco atractivo como ofrecerse voluntario para los próximos Juegos del Hambre.

ESFP: Actuario 

Puede que los actuarios no sean las personas más emocionantes en las fiestas, pero desempeñan un papel fundamental en la evaluación y gestión del riesgo para las compañías de seguros. Sin embargo, este tipo de trabajo analítico es un auténtico aburrimiento para los ESFP extrovertidos e impulsivos, que anhelan emoción y espontaneidad en su vida y en su carrera. Estos tipos preferirían usar su carisma y sus habilidades sociales para interactuar con otros en proyectos laborales, en lugar de quedarse atrapados detrás de un escritorio gestionando perfiles de riesgo todo el día.

ISTP: Gerente de Recursos Humanos 

Aunque los ISTP pueden tener excelentes habilidades interpersonales, a menudo tienen dificultades con la autoridad y la estructura, dos componentes absolutamente clave para ser un gerente de RR. HH. eficaz. Prefieren la resolución práctica de problemas y las tareas orientadas a la acción, mientras que la mayoría de los puestos de RR. HH. se centran en gran medida en habilidades sociales, mediar conflictos interpersonales complejos y construir relaciones. Los ISTP valoran la autonomía y la independencia, así que estar atrapados detrás de un escritorio lidiando con políticas empresariales y disputas de empleados definitivamente no es su idea de una carrera gratificante.

ESTP: Bibliotecario 

La idea de un ESTP trabajando en silencio en una biblioteca parece casi cómica. Estas personas extrovertidas y enérgicas prosperan con la acción y la aventura, que difícilmente se encuentran entre los estantes de libros. Necesitan un trabajo que les permita ser espontáneos y prácticos, dos cosas que no suelen venir a la mente cuando piensas en bibliotecarios. Para los ESTP, una carrera como bibliotecario se sentiría como estar atrapado todo el día en una caja silenciosa y aburrida. ¡No, gracias!

La conclusión 

Descubrir una trayectoria profesional gratificante es un viaje de autodescubrimiento, que a menudo revela tanto sobre lo que no quieres hacer como sobre lo que sí. Aunque algunas de las carreras mencionadas aquí son algo específicas, esperamos que los tipos de estilos de trabajo implicados y las incompatibilidades de rasgos de personalidad te hayan ayudado a afinar tu búsqueda y acercarte a encontrar ese encaje profesional perfecto.

Si aún no lo has hecho, intenta realizar un test de aptitud profesional y luego investiga distintos empleos que se ajusten a tu personalidad. Estos tests están diseñados para destacar tus fortalezas naturales, preferencias y estilos de trabajo, y ofrecen información sobre posibles campos profesionales que se alinean con tu perfil psicológico único. Cuando comprendas mejor tu personalidad y aptitudes, dedica tiempo a investigar diversos empleos que encajen con esos hallazgos. Explora diferentes sectores, puestos y culturas empresariales. Lee atentamente las descripciones de los puestos, solicita entrevistas informativas en campos que te despierten curiosidad y haz preguntas sobre la naturaleza del trabajo diario durante las entrevistas. 

Y recuerda: aunque el objetivo final es encontrar una carrera que te aporte satisfacción y éxito, parte de ese viaje consiste en reconocer y evitar activamente los puestos que son incompatibles con tu personalidad y aspiraciones fundamentales. Al comprender qué debes evitar, puedes ahorrar tiempo y energía valiosos, y dirigir tus esfuerzos hacia caminos con más probabilidades de conducirte a la felicidad y realización profesional a largo plazo.  ¡Buena suerte, y recuerda que mereces algo mejor que temer las mañanas de los lunes!