MBTI®アセスメントはどのように作られたか
Myers Briggs Type Indicator®性格診断は、Katharine BriggsがCarl Jungの「類型論」に魅了されたことから始まりました。この理論は、人がどのように情報を処理するかに基づいて人々を分類するものです。Katharineは、地域の人々を観察し、人々が自分自身や他者をより深く理解するための分類を考案することで、Jungの理論を応用し始めました。その後、娘のIsabel Briggs Meyersは、個人のタイプを特定できるようにするため、「Indicator」と名付けた紙と鉛筆によるアセスメントを開発し、Katharineの取り組みをさらに発展させました。
Myers Briggs Type Indicator®性格診断は、キャサリン・クック・ブリッグスとイザベル・ブリッグス・マイヤーズという母娘のパートナーシップによって作られました。二人は心理学、心理測定学、統計学の正式な訓練を受けていませんでしたが、人々が自分自身と互いを理解できるよう支援したいという情熱を共有していました。スイスの精神科医カール・ユングの研究と、妻、母親、そして人間行動の鋭い観察者としての日々の経験を基に、二人は今日世界で最も広く利用されている性格診断を生み出しました。MBTI®診断は年間200万人以上が受けており、30以上の言語に翻訳されています。
MyersとBriggsの理論は、人々が情報を取り入れ、それを処理・整理する方法の違いを観察したカール・ユングの研究に由来します。彼は1921年の著書『心理学的類型』で「一見すると無作為な行動も、実際には人々が精神的な能力をどのように使うことを好むかという違いの結果である」と記し、自身の「類型論」を提示しました。
キャサリンはユングの考えに感銘を受け、それが人間の発達と可能性を理解するための強力な方法になると信じました。その後、20年にわたる「タイプ観察」が始まりました。キャサリンは台所のテーブルで作業しながら、ユングの心理学的類型論に大きく依拠し、人生で観察した性格を分類する体系を作り始めました。その目的は、人々がユングの学術的な理論を読み込まなくても、心理学的類型論を理解できるようにすることでした。
キャサリンはユングの理論を実用的に解釈するために膨大な研究を行いましたが、娘のイザベル・ブリッグス・マイヤーズがこの理論に関心を持つまで、その仕事が本格的に進展することはありませんでした。イザベルは第二次世界大戦中、キャサリンの体系を用いて労働者を適性に合った職務に配置することで、戦争への貢献に関心を持っていました。キャサリンの体系を出発点として、イザベルは鉛筆と紙で回答する172問の「Indicator」を開発しました（合格・不合格があるものではないため、これを「診断」と呼ばないよう、彼女は強くこだわっていました）。彼女はこのIndicatorの開発に没頭し、地元の高校生、家族、友人を対象に試行しました。
1957年、マイヤーズはこのIndicatorを心理測定診断の出版社に売却し、この理論は商業化されました。この診断は、自分たちに適した仕事に労働者を割り当てるための、安価で標準化された診断を求めていた雇用主の間で間もなく広まりました。診断の利用が広がるにつれ、キャリアコーチング、チームビルディング、従業員開発における新たな活用法も見いだされました。
出典
Truityは2012年に設立され、自己理解を深め、自分の強みを活かすために役立つ情報と診断を提供しています。拠点はカリフォルニア州サンフランシスコです。